11月28日，“经贸青教Seminar”学术活动在图书馆五楼IC空间举行第42期论坛，来自我校不同学院和部门的近十名青年博士参加。

    工商管理学院史淑秀博士作题为“组织沉默对组织绩效的影响—以心理契约为中介变量”的报告。史淑秀从目前企业管理中存在的组织沉默现象，辩证地分析组织沉默不同维度的积极作用和消极作用，力图更为精准地建立有效的管理沟通机制，并积极把握和发挥心理契约对组织沉默的控制机制，为组织绩效的提升提供了合理性参考。柴国俊、孙天合、陈艺丹等青年博士也从自身研究视角提出相应的建议，并结合个人学术背景进行了热烈讨论。

论坛现场

    “经贸青教Seminar”是我校青年教师在“经贸青椒博士圈”微信群的基础上自发组织的学术论坛，旨在建立一个青年教师、新进博士学术交流与合作的平台，目前已举办四十余场。自成立以来，“经贸青教Seminar”受到了校领导、科研处、经济研究所、商学院等各学院的大力支持，也受到了青年教师的广泛好评，营造了良好的学术氛围，推动了学校的科研发展，有助于提升我校整体科研水平。（供稿：科研处）

【值班编辑：张银珠】